Strategisten allianssien määrittely, motivaatioperusta ja menestystekijät kirjallisuudessa

dc.contributor.authorSinisalo, Jonne
dc.contributor.facultyfi=Kauppatieteellinen tiedekunta|en=Faculty of Business Studies|
dc.contributor.organizationVaasan yliopisto
dc.date.accessioned2012-10-29
dc.date.accessioned2018-04-30T13:48:46Z
dc.date.accessioned2025-06-25T18:56:04Z
dc.date.available2012-11-01
dc.date.available2018-04-30T13:48:46Z
dc.date.issued2012
dc.description.abstractTässä systemaattisessa kirjallisuuskatsauksessa tarkastellaan strategisia alliansseja. Tutkimuksessa luodaan ymmärrystä strategisista alliansseista sekä niiden perustamissyistä sekä selvitetään ja analysoidaan strategisten allianssien erilaisia menestystekijöitä. Strategiset allianssit ovat ilmiönä hyvin moninainen, joille ainoastaan luovuus ja mielikuvitus asettavat rajat. Myös kirjallisuus aiheesta on hyvin laajaa, kirjallisuudessakaan ei ole saavutettu yhteisymmärrystä niistä kriteereistä, joilla strategisia alliansseja voitaisiin tarkasti kategorisoida. Kirjallisuudesta on kuitenkin tunnistettavissa yhteisiä tekijöitä, joilla strategisia alliansseja voidaan kuvailla, kuten yhteisöllisyys, vastavuoroisuus sekä itsenäisen aseman säilyttäminen. Tavallisimmin alliansseja on eroteltu sen suhteen perustuvatko allianssit sopimukseen vaiko partnereiden omistusosuuksiin. Motiivit allianssin perustamiseksi saattavat vaihdella hyvinkin paljon toisistaan. Motiivit voidaan tiivistää neljään eri luokkaan: markkina- ja teknologiaperustaisiin motiiveihin, näiden yhdistelmiin sekä oppimiseen. Yhteisenä nimittäjänä näille vaihteleville motiiveille voidaan kuitenkin löytää yritysten rajallisuudesta. Tämä kykyjen rajallisuus on näkynyt niin pienten kuin suurtenkin yritysten kohdalla. Strategisten allianssien menestystekijöitä voidaan lähestyä strategisten, organisationaalisten sekä sosiaalisten teemojen kautta. Kirjallisuuden mukaan käyttäytymykselliset tekijät selittävät menestystä paremmin kuin rakenteelliset tekijät. Avoimuutta ei voida itsessään nostaa menestystekijäksi, mutta kirjallisuuden perusteella on havaittavissa, että avoimuus voidaan nähdä epäsuorana menestystekijänä.
dc.description.notificationfi=Opinnäytetyö kokotekstinä PDF-muodossa.|en=Thesis fulltext in PDF format.|sv=Lärdomsprov tillgängligt som fulltext i PDF-format|
dc.format.bitstreamtrue
dc.format.extent105
dc.identifier.olddbid5423
dc.identifier.oldhandle10024/5375
dc.identifier.urihttps://osuva.uwasa.fi/handle/11111/13992
dc.language.isofin
dc.rightsCC BY-NC-ND 4.0
dc.rights.accesslevelrestrictedAccess
dc.rights.accessrightsfi=Kokoteksti luettavissa vain Tritonian asiakaskoneilla.|en=Full text can be read only on Tritonia's computers.|sv=Fulltext kan läsas enbart på Tritonias datorer.|
dc.source.identifierhttps://osuva.uwasa.fi/handle/10024/5375
dc.subjectStrateginen allianssi
dc.subjectliittoutuminen
dc.subjectmenestystekijät
dc.subject.studyfi=Johtaminen ja organisaatiot|en=Management and Organization|
dc.titleStrategisten allianssien määrittely, motivaatioperusta ja menestystekijät kirjallisuudessa
dc.type.ontasotfi=Pro gradu - tutkielma |en=Master's thesis|sv=Pro gradu -avhandling|

Tiedostot

Näytetään 1 - 1 / 1
Ladataan...
Name:
osuva_5074.pdf
Size:
1.17 MB
Format:
Adobe Portable Document Format