Työnohjattavana johtaja
| annif.suggestions | johtajat|johtaminen|osaaminen|johtajuus|ammattitaito|työyhteisöt|Suomi|työntekijät|työnohjaajat|tuuliviirit | fi |
| annif.suggestions.links | http://www.yso.fi/onto/yso/p23894|http://www.yso.fi/onto/yso/p554|http://www.yso.fi/onto/yso/p8343|http://www.yso.fi/onto/yso/p8420|http://www.yso.fi/onto/yso/p9365|http://www.yso.fi/onto/yso/p8543|http://www.yso.fi/onto/yso/p94426|http://www.yso.fi/onto/yso/p1075|http://www.yso.fi/onto/yso/p7806|http://www.yso.fi/onto/yso/p17868 | fi |
| dc.contributor.author | Ollila, Seija | |
| dc.contributor.department | Innolab | - |
| dc.contributor.faculty | fi=Johtamisen yksikkö|en=School of Management| | - |
| dc.contributor.organization | fi=Vaasan yliopisto|en=University of Vaasa| | |
| dc.date.accessioned | 2020-03-12T13:58:47Z | |
| dc.date.accessioned | 2025-06-25T12:36:10Z | |
| dc.date.available | 2020-03-12T13:58:47Z | |
| dc.date.issued | 2020 | |
| dc.description.abstract | Johdon työnohjauksessa tavoitteena on johtamisosaamisen kokonaisvaltainen vahvistaminen, ei vain ongelmallisten asioiden työstäminen. Johdon työnohjaaja toimii johtamisen perustehtävän vahvistajana ja tukijana. | - |
| dc.description.reviewstatus | fi=vertaisarvioimaton|en=nonPeerReviewed| | - |
| dc.format.bitstream | true | |
| dc.format.content | fi=kokoteksti|en=fulltext| | - |
| dc.format.extent | 5 | - |
| dc.format.pagerange | 10-14 | - |
| dc.identifier.olddbid | 11649 | |
| dc.identifier.oldhandle | 10024/10663 | |
| dc.identifier.uri | https://osuva.uwasa.fi/handle/11111/543 | |
| dc.identifier.urn | URN:NBN:fi-fe202003128113 | - |
| dc.language.iso | fin | - |
| dc.publisher | Suomen työnohjaajat ry. | - |
| dc.relation.ispartofjournal | Osviitta | - |
| dc.relation.issn | 2489-3897 | - |
| dc.relation.issn | 1799-2451 | - |
| dc.relation.issue | 1 | - |
| dc.relation.url | https://www.suomentyonohjaajat.fi/sites/default/files/kotisivut/osviitta/artikkelit/osviitta1.2020.johtaja.pdf | - |
| dc.source.identifier | https://osuva.uwasa.fi/handle/10024/10663 | |
| dc.subject.discipline | fi=Sosiaali- ja terveyshallintotiede|en=Social and Health Management| | - |
| dc.subject.yso | johtajat | - |
| dc.subject.yso | johtaminen | - |
| dc.subject.yso | osaaminen | - |
| dc.subject.yso | johtajuus | - |
| dc.subject.yso | ammattitaito | - |
| dc.subject.yso | työyhteisöt | - |
| dc.subject.yso | Suomi | - |
| dc.subject.yso | työntekijät | - |
| dc.subject.yso | työnohjaajat | - |
| dc.title | Työnohjattavana johtaja | - |
| dc.type.okm | fi=D1 Artikkeli ammattilehdessä|en=D1 Article in trade journal|sv=D1 Artikel i en facktidskrift| | - |
| dc.type.publication | article | - |
| dc.type.version | acceptedVersion | - |
Tiedostot
1 - 1 / 1
Ladataan...
- Name:
- Osuva_Ollila_2020.pdf
- Size:
- 11.88 MB
- Format:
- Adobe Portable Document Format
- Description:
- article