Hyppää sisältöön
    • Suomeksi
    • In English
  • Suomeksi
  • In English
  • Kirjaudu
Näytä aineisto 
  •   Etusivu
  • OSUVA
  • Artikkelit
  • Näytä aineisto
  •   Etusivu
  • OSUVA
  • Artikkelit
  • Näytä aineisto
JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

Left Behind. Research on Foreign Divestment and Local Employees

Nguyen, Ha T. T. (2023-04-25)

 
Katso/Avaa
Artikkeli (410.9Kb)
Lataukset: 

URI
https://doi.org/10.1007/978-3-031-24090-4_2

Nguyen, Ha T. T.
Editori(t)
Lee, Jong Min
Ibarra-Olivo, J. Eduardo
Lavoratori, Katiuscia
Li, Liang (Arthur)
Palgrave Macmillan
25.04.2023
doi:10.1007/978-3-031-24090-4_2
Näytä kaikki kuvailutiedot
Julkaisun pysyvä osoite on
https://urn.fi/URN:NBN:fi-fe2023052949124

Kuvaus

vertaisarvioitu
© 2023 Palgrave Macmillan.
Tiivistelmä
Foreign divestment has been discussed for more than four decades. Previous studies confirm the negative consequences of foreign divestment on key stakeholders. However, there is scant attention on how local workers are involved in foreign divestment decisions and importantly, how these decisions affect them. In this study, we aim at synthesizing previous knowledge about the links between local workers and foreign divestment. Precisely, among 270 primary studies published during 1979–2021, there are only 23 studies discussing local workers. In addition, most studies discuss how local workers influence divestment propensities, while the impact of foreign divestment on local workers has seldom been reported. Elaborating on the synthesis, we propose future research avenues to upgrade our knowledge about the interrelationship between local employees and divestment.
Kokoelmat
  • Artikkelit [3159]
https://osuva.uwasa.fi
Ota yhteyttä | Tietosuoja | Saavutettavuusseloste
 

 

Tämä kokoelma

TekijäNimekeAsiasanaYksikkö / TiedekuntaOppiaineJulkaisuaikaKokoelmat

Omat tiedot

Kirjaudu sisäänRekisteröidy
https://osuva.uwasa.fi
Ota yhteyttä | Tietosuoja | Saavutettavuusseloste